På igen. Av igen. På igen. Av igen. På igen. Det kändes verkligen som om lamporna flimrade 2021. Särskilt för fastighets- och arbetsplatsvärlden, som hanterade de fortsatta effekterna som karantäner och avstängningar medförde på den byggda miljön och arbetskraften. Vi lärde oss att anpassa oss snabbt - och sedan anpassa oss igen när världen fortsatte att kämpa med pandemirelaterade utmaningar. Men precis som du fortsatte Planon att utvecklas och anpassa sig efter situationen. Vi fortsatte att stödja våra kunder när de tog itu med nya sätt att hantera sina byggnader, arbetsplatser och tillgångar, samtidigt som deras arbetskraft hålls säker och produktiv.
Vi hade viktiga samtal med våra kunder om bästa praxis för hybridarbete, initiativ för hälsa och säkerhet och hur man väljer rätt teknik för att möjliggöra framtidens arbete - och dessa samtal fortsätter definitivt under 2022.
Så - om du skulle ha missat det så kommer här en sammanställning av vårt bästa innehåll och de hetaste ämnena från 2021, för att hjälpa dig att stärka dina strategier kring arbetsplatsen 2022.
- Fem best practice-metoder för att lyckas med hybridarbete
- Tio trender som kommer att forma Real Estate och Faciliy Management fram till 2022
- Facility Management, teknik och framtidens arbetsplats
1. Analyst Rapport - Fem best practice-metoder för att lyckas med hybridarbete
Den här rapporten undersöker möjligheterna för arbetsplatsens framtida utveckling, och ger fem best practice-metoder för att lyckas med en hybrid arbetsmiljö. De som ansvarar för hantering av lokaler, fastigheter och arbetsplatsupplevelsen bör använda den här rapporten för att göra företaget motståndskraftigare och stödja sina strategier för 2021 och framtiden.
2. White Paper - Tio trender som kommer att forma Real Estate och Faciliy Management fram till 2022
I detta White Paper diskuteras tio trender som kommer att leda till nya realiteter 2022, och som innebär att Facility Managers och fastighetsförvaltare måste börja förbereda sig nu.
3. Virtuell diskussion – Facility Management, teknik och framtidens arbetsplats
Hur organisationer tar sig an utmaningarna kring att återvända till arbetsplatsen får kortsiktiga och långsiktiga effekter för de som ansvarar för fastigheter och arbetsplatser, HR, IT och mycket mer. Varje dag testar organisationer världen över dessutom nya metoder.
För att diskutera dessa nya förhållningssätt till framtidens arbete och analysera några av de bestående effekter vi förväntar oss att se i förhållande till förvaltningen av fastigheter och arbetsplatser, har Planon samlat en expertpanel från Frost & Sullivan, KPMG, Schneider Electric och Philips.
Vill du veta mer? Du kan hitta ännu mer bra innehåll - och filtrera efter ämne - i Planons resursbibliotek. Vilka viktiga ämnen vill du att Planon ska utforska under 2022? Berätta gärna för oss.